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L'impatto dell'AI Act sul diritto del lavoro
Fa parte di
Giornale di diritto del lavoro e di relazioni industriali
, n. 4/2024, p. 451-494
Nel fascicolo
A. 46:n. 4 (2024:ott)
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- Scheda
| Testo a stampa (moderno) | ||
| Articolo | ||
| Codice SBN | UBO4874632 | |
| Descrizione | L'*impatto dell'AI Act sul diritto del lavoro / di Maria Teresa Carinci, Alessandra Ingrao | |
| Primo Autore |
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Note e bibliografia |
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| Coautore |
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Note e bibliografia |
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| Termini | Diritto del lavoro | |
| Intelligenza artificiale (AI) | ||
| Reg 2024 1689 UE (AI Act - Artificial Intelligence Act) | ||
| Fa parte di | Giornale di diritto del lavoro e di relazioni industriali , n. 4/2024, p. 451-494 | |
| Nel fascicolo | A. 46:n. 4 (2024:ott) | |
| Anno pubblicazione | 2024 | |
| Abstract di polo | Reg UE 1689/2024 o Artificial Intelligence Act (AI Act) nella prospettiva del diritto del lavoro. Graduazione dei rischi, sistemi di AI vietati e sistemi ad alto rischio ammessi. Connessione tra AI Act e istituti lavoristici come tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori, limiti statuari ai poteri di indagine, protezione della privacy e norme antidiscriminatorie. Con bibliografia. |